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LICENCIATURA  EN  ADMINISTRACIÓN

 

 

 

OBJETIVOS  CURRICULARES

 

Formar profesionistas con los conocimientos, las habilidades y las actitudes que les permitan:

  • Consolidarse como líderes, emprendedores y consultores que impulsen el cambio, generando organizaciones capaces de satisfacer necesidades sociales e identificando oportunidades de negocios.
  • Administrar eficaz y eficientemente organizaciones, así como conducirlas hacia el logro de su visión, misión y objetivos, con un enfoque humanista, ético, de justicia, de responsabilidad social, y de cuidado y preservación del medio ambiente.
  • Promover e impulsar estrategias creativas e innovadoras para las organizaciones, con el fin de que logren un alto nivel de desempeño y de competitividad en un entorno globalizado. 

 

PERFIL  GENERAL  DE  LOS  EGRESADOS
DE  LA  UNIVERSIDAD  LA  SALLE

 

Para cumplir cabalmente con la misión educativa lasallista inspirada en el Evangelio, en este programa académico, como en todos los que se imparten en esta Universidad, se promueve una sólida formación integral que implica tanto aspectos científicos y técnicos, como humanistas, orientados a inculcar en los estudiantes los principios o valores de honradez, responsabilidad, respeto a la dignidad del ser humano, vocación de servicio, solidaridad, cuidado y preservación del medio ambiente, y compromiso con los problemas y las necesidades de la sociedad.

 

Para lograrlo, la Universidad La Salle propone a sus estudiantes una cosmovisión inspirada en los valores sociales y humanista-cristianos; los sensibiliza sobre los múltiples problemas que experimenta la sociedad y el mundo en que vivimos, y les invita a reflexionar sobre las bases y las formas con las que será posible incidir en su transformación.

 

 

 

PERFIL  DE  LOS  EGRESADOS

 

Al término de la Licenciatura, los egresados serán capaces de:

  • Diagnosticar las condiciones organizacionales y del entorno, para convertirlas en áreas de oportunidad, a partir de la utilización de modelos, técnicas y herramientas administrativas.
  • Tomar decisiones éticas en el campo administrativo, previendo sus correspondientes impactos económicos y sociales, y valiéndose del empleo de herramientas e indicadores cuantitativos y cualitativos.
  • Emprender con éxito negocios bajo principios éticos, a partir del análisis del entorno, la identificación de oportunidades, el diseño de planes de negocios y la integración de los recursos necesarios.
  • Conducir, mediante un liderazgo participativo, el proceso de administración en las áreas funcionales de la organización, para optimizar su labor en pro del logro de sus objetivos.
  • Administrar todo tipo de organizaciones, considerando su personalidad jurídica y el marco normativo de su actuación.
  • Diseñar, implantar y evaluar políticas y estrategias de administración y desarrollo del capital humano, con base en el enfoque de competencias laborales, dentro de un marco de equidad y respeto a la dignidad de las personas.
  • Establecer el control interno de organizaciones, mediante el uso y la evaluación de sistemas de información administrativa.
  • Generar, incorporar y administrar, en un contexto multidisciplinario, la tecnología que dé respuestas a las necesidades de las organizaciones, a partir de acciones de investigación y desarrollo, en un marco de respeto a la dignidad del ser humano y a la preservación del medio ambiente.
  • Incorporar en cualquier fase y campo de su desempeño profesional capacidades de innovación, creatividad, liderazgo, negociación, toma de decisiones, dirección y solución de problemas.
  • Consolidar una actitud de respeto y valoración por sí mismos, por los demás, por su cultura y por la naturaleza, así como de contraer un compromiso de servicio, a partir de la reflexión y definición de sus posturas con respecto a valores trascendentales de la existencia humana.
  • Guiar su vida y ejercer su profesión dentro de un marco de valores éticos y principios humanista-cristianos, contribuyendo con ello a la conformación de una sociedad más libre, justa y pacífica.

PERFIL DE INGRESO

Los aspirantes deberán poseer las siguientes características:

  • Capacidad de liderazgo
  • Trabajo en equipo
  • Toma de decisiones
  • Adaptación al cambio
  • Capacidad de expresión verbal y escritura
  • Capacidad adaptación al trabajo, ética y valores.



UNIVERSIDAD LA SALLE PACHUCA

 

LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN 

RVOE 982203

 

 

BACHILLERATO O EQUIVALENTE

ANTECEDENTES ACADÉMICOS DE INGRESO

 

 

MODALIDAD: MIXTA

TIPO DE CICLO: SEMESTRAL

DURACIÓN DEL CICLO: 16 SEMANAS

CLAVE DEL PLAN DE ESTUDIOS: 2006

 

 

PRIMER SEMESTRE

INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN

DERECHO CIVIL

ANÁLISIS ECONÓMICO, POLÍTICO Y SOCIAL DE MÉXICO

FUNDAMENTOS DE CONTABILIDAD

MATEMÁTICAS I

HABILIDADES BÁSICAS DE NEGOCIOS

INFORMÁTICA I

LA DIMENSIÓN HUMANA

SEGUNDO SEMESTRE

SISTEMAS DE ESTRUCTURAS ADMINISTRATIVAS

DERECHO MERCANTIL

SISTEMAS Y PROCESOS CONTABLES

MATEMÁTICAS II

ESTADÍSTICA DESCRIPTIVA

INFORMÁTICA II

METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN

PSICOLOGÍA DE LA PERSONALIDAD Y AUTOCONOCIMIENTO

TERCER SEMESTRE

DERECHO LABORAL

MACROECONOMÍA

ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS Y CAPITAL DE TRABAJO

ADMINISTRACIÓN DE SOCIEDADES

MATEMÁTICAS FINANCIERAS

ESTADÍSTICA INFERENCIAL

SOCIEDAD Y COMUNIDAD

CUARTO SEMESTRE

DESARROLLO DE EMPRENDEDORES

DERECHO FISCAL

MICROECONOMÍA

ADMINISTRACIÓN FINANCIERA

PRESUPUESTOS

FUNDAMENTOS DE MERCADOTECNIA

MÉTODOS CUANTITATIVOS PARA LA TOMA DE DECISIONES

VALORES Y VIDA

QUNITO SEMESTRE

TALLER DE GESTIÓN DE NEGOCIOS

SISTEMAS DE INFORMACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

COMPORTAMIENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS

ADMINISTRACIÓN DE COSTOS PARA LA TOMA DE DECISIONES

ADMINISTRACIÓN FISCAL

FINANZAS CORPORATIVAS

TIPOS DE MERCADOTECNIA

ÉTICA PROFESIONAL

SEXTO SEMESTRE

LOGÍSTICA

CALIDAD

PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

DESARROLLO ORGANIZACIONAL

FINANZAS BURSÁTILES

INVESTIGACIÓN DE MERCADOS

COMERCIO INTERNACIONAL

CRISTO EN LA ACTUALIDAD

SÉPTIMO SEMESTRE

CONTROL ADMINISTRATIVO

ADMINISTRACIÓN INTERNACIONAL

DIRECCIÓN ESTRATÉGICA

PROYECTOS DE INVERSIÓN

COMUNIDAD Y COMPROMISO CRISTIANO

 

ÁREAS OPTATIVAS DE PROFUNDIZACIÓN

administración de pequeñas y medianas empresas

 

ADMINISTRACIÓN DE VENTAS Y ESTRATEGIAS DE PRECIOS

EMPRESAS FAMILIARES

CONTRALORÍA EN LAS  PyMES

 

NEGOCIOS INTERNACIONALES

 

LEGISLACIÓN ADUANERA

TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL I

TRÁMITES PARA LA EXPORTACIÓN Y PROGRAMAS DE FOMENTO

 

ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

 

VALUACIÓN DE PUESTOS Y EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN E INDUCCIÓN DE PERSONAL

RELACIONES INDUSTRIALES

 

 

MERCADOTECNIA

 

ADMINISTRACIÓN DE VENTAS Y ESTRATEGIAS DE PRECIOS

ANÁLISIS DE MERCADO

ANÁLISIS DEL COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR

 

 

OCTAVO   SEMESTRE

TALLER DE PLANEACIÓN ESTRATÉGICA Y PLAN DE NEGOCIOS

INFORMÁTICA APLICADA

OPTATIVA DE HUMANIDADES

 

ÁREAS OPTATIVAS DE PROFUNDIZACIÓN

ADMINISTRACIÓN DE PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS

 

GESTIÓN INTEGRAL Y CONSULTORÍA PARA PyMES

ESQUEMAS DE INTEGRACIÓN Y COMPETITIVIDAD EN PyMES

PyMES Y COMERCIO INTERNACIONAL

ESTRATEGIAS PARA PyMES DE SERVICIOS

MERCADOTECNIA PARA PyMES

NEGOCIOS INTERNACIONALES

 

AMBIENTE GLOBALIZADO DE LOS NEGOCIOS

TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL II

PROCESO DE TRANSCULTURACIÓN

PROPIEDAD INTELECTUAL E INVERSIÓN EXTRANJERA

DESARROLLO DE PLAN DE NEGOCIOS INTERNACIONALES

ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO

 

SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO

TALLER DE SUELDOS Y SALARIOS

LEGISLACIÓN INTERNACIONAL DE RELACIONES LABORALES

CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

COMPETENCIAS LABORALES


MERCADOTECINA

 

MERCADOTECNIA INTERNACIONAL

COMUNICACIÓN INTEGRAL DE MERCADOTECNIA

CANALES DE DISTRIBUCIÓN

ESTRATEGIAS PARA EL DESARROLLO DE NUEVOS  PRODUCTOS

MERCADOTECNIA DE SERVICIOS

 

 

 

 

Asignaturas de entre las que se elige una
para cubrir la optativa de humanidades del 8° semestre

semestre 

HUMANISMO, CIENCIA Y TECNOLOGÍA

HUMANISMO, VALORES Y EMPRESA

HUMANISMO, LENGUAJE Y CREACIÓN

HUMANISMO Y EDUCACIÓN

BIOÉTICA Y SALUD

BIOÉTICA JURÍDICA

CORRIENTES FILOSÓFICAS HUMANISTAS

INVESTIGACIÓN SOCIAL Y COMUNIDAD

TEOLOGÍA Y ANÁLISIS BÍBLICO

 

TOTAL DE CRÉDITOS: 365.32
 
 
Universidad La Salle Pachuca 2007